Gedragscode

Dankzij de nieuwe transparantierichtlijn binnen de TU Delft mocht ik aanwezig zijn bij het overleg tussen Bert en Bart over de nieuwe gedragscode.

‘Heb jij voor het hoofdstuk Omgaan met elkaar nog een goed voorbeeld van Discriminatie?’

‘Wat dacht je van: Het aan een lhbtqi+ koppel vragen: “Wie van jullie is de échte moeder?”’

‘Huh? Is dat discriminatie?’

‘Ja, want dat valt in de categorie: subtiele, vaak onbedoelde opmerkingen, handelingen of gedragingen die een negatieve of kwetsende boodschap overbrengen naar iemand op basis van diens achtergrond of kenmerken. Dat is een micro-agressie.’

‘Een wát??’

‘Een micro-agressie.’

‘Hoezo agressie? Die vraag verdient misschien geen schoonheidsprijs, maar wat is er in godsnaam agressief aan? Je zei net dat het vaak een onbedoelde opmerking is. Maar agressie is toch nooit onbedoeld? Van Dale definieert agressie als: bedreiging of aantasting met geweld. Dat is toch heel iets anders. Wist jij trouwens dat agressie vrouwelijk is?’

‘Pas op met wat je zegt! De uitdrukking in godsnaam kan ook worden opgevat worden als een micro-agressie door gelovigen die het ongepast of respectloos vindt dat Gods naam als krachtterm wordt gebruikt. Bovendien is God spellen met een kleine letter óók een micro-agressie jegens gelovigen voor wie de hoofdletter een teken van eerbied is. God schrijven als god kan worden opgevat als gebrek aan respect voor hun geloof of voor God als uniek wezen.’

‘Holy fuck!’

‘Wil je weten dat de Bond tegen vloeken daarvan vindt?’

‘…’

‘Trouwens, agressie vrouwelijk noemen is natuurlijk helemaal uit den boze!’

‘Wát?? Het woord agressie ís gewoon vrouwelijk volgens Van Dale!’

‘O ja? En wie is die Van Dale eigenlijk?’

‘Johan Hendrik van Dale was een onderwijzer in Sluis die leefde van 1828 tot 1872.’

‘Als ik het niet dacht, een ouwe witte man!’

‘Oud? Hij overleed op 44-jarige leeftijd aan de pokken…’

‘Weer een typisch geval van een micro-agressie’

‘En dan nog iets, je hebt het over lhbtqi+ en niet over lhbtiqa+, zoals in voetnoot 3. Heb jij soms iets tegen aseksuelen, dat je ze wegmoffelt in het plusje bij de grijsseksuelen en de pomoseksuelen? Weer een typisch geval van een micro-agressie.’

‘Ahhrrrggghh! Hier komen we dus niet uit. Laten we een ander hoofdstuk nemen. Maar eerst een borrel!’

‘Ho ho ho, het is pas half vijf en volgens het Alcohol- en middelenbeleid zijn borrels, activiteiten en evenementen […] tot 17.00 uur alcoholvrij. En daarna geldt een alcoholpercentage van maximaal 15 procent.’

‘Wat maak je me nou – een borrel zonder borrel? Volgens Van Dale is een borrel (a) een glas sterkedrank, en (b) een gelegenheid waarbij sterkedrank geschonken wordt. Nu jij weer!’

‘Prima. Hier is een voorbeeld uit het hoofdstuk Privégedragingen:  Een hoogleraar wordt binnen korte tijd twee keer aangehouden wegens rijden onder invloed. Hoewel dit buiten werktijd gebeurt, kan dit het vertrouwen en de professionaliteit als docent op TU Delft aantasten. Niks tegenin te brengen, toch?’

‘Werkelijk? Dit roept zó veel vragen op. Geldt dit alleen voor hoogleraren? Hoe lang duurt binnen korte tijd? Hoe weet de TU Delft eigenlijk dat iemand is aangehouden voor rijden onder invloed? Geldt dit ook voor andere aanhoudingen? Waarom…’

‘Stop maar. Het is mooi geweest voor vandaag, ik ga naar huis.’

‘Prima, ik ook. Want ik wil nog wat foto’s op mijn OnlyFans account plaatsen.’