De vakbonden van de TU Delft willen vooraf inspraak bij nieuwe maatregelen die de sociale veiligheid op de universiteit moeten verbeteren. Dat bleek maandag tijdens een vergadering tussen de bonden en het college van bestuur, waar het meldpunt sociale veiligheid uitvoerig werd besproken.

Een onderzoeksartikel van Delta over de ervaringen van (voormalig) TU-medewerkers met sociale onveiligheid leidt tot geschokte reacties. Vakbonden en de studenten- en ondernemingsraad dringen aan op maatregelen die verder gaan dan de recent gepubliceerde plannen, en op echte inspraak. Ook de minister reageert.

Slachtoffers van sociale onveiligheid raken op de TU Delft verstrikt in een web van hiërarchische onduidelijkheid, machtsongelijkheid en gebrekkig handelen, blijkt uit onderzoek van Delta. Wie hulp zoekt komt er regelmatig slechter uit. “De TU heeft me tot de grond toe afgebroken.”

Tijdens een Energie- en Klimaatdialoog met de VVD konden studenten en onderzoekers vragen stellen aan minister Sophie Hermans van Klimaat en Groene Groei. Het leverde inhoudelijke gesprekken op, maar de partij stond wel erg centraal. “Dit zou uiteindelijk een prima campagnebijeenkomst geweest zijn.”

Tien roeiverenigingen tekenen een nieuwe samenwerkingsovereenkomst met binnenvaartschippers en de provincie Zuid-Holland voor een betere veiligheid op het water. Wat gaat dat convenant in de praktijk betekenen?

Het college van bestuur heeft op 1 oktober de eerste voortgangsrapportage sociale veiligheid aan de Inspectie van het Onderwijs gestuurd. Daarin staan details over maatregelen die de sociale veiligheid moeten vergroten.

Sinds 1 oktober is Rob Mudde niet langer de vicevoorzitter en vicerector magnificus van de TU Delft. Delta sprak hem op zijn allerlaatste dag, vlak voor hij officieel afzwaaide. Hoe kijkt hij terug op zijn tijd in het college van bestuur?

De verwarming in elf TU-gebouwen blijft nog vier tot zes weken uit. Dat komt door twee lekkages in het warmtenet op de campus. Medewerkers en studenten krijgen het advies om zich in laagjes te kleden nu het buiten kouder wordt.

De afgelopen maanden hebben studenten en medewerkers hun standpunten gedeeld over samenwerkingen van de TU Delft met de fossiele industrie. Deze zijn nu verzameld in een rapport. De belangrijkste aanbevelingen? Zorg voor transparantie en stel duidelijke voorwaarden aan deze samenwerkingen.

Het Plan for Change over sociale veiligheid kreeg vlak voor de zomervakantie een onvoldoende van de Inspectie van het Onderwijs. Het was te vaag en onvolledig. Het college van bestuur zei dat oordeel te zien als een aanmoediging, maar voelde ook teleurstelling en pijn. Hoe staat het daar nu mee? “Ik heb de verontwaardiging achter me gelaten”, zegt Tim van der Hagen.