De vakbonden zijn ermee akkoord gegaan dat de reorganisatie van het Bureau van de Universiteit doorgaat. Zij hebben zich ervan verzekerd dat de nu volgende discussie over taken en middelen van het Bureau uiteindelijk zal bepalen wat de werkelijke omvang van de centrale diensten van de universiteit zal worden.
br />
Dit resultaat meldden de vakbonden na afloop van het beraad in het Overlegorgaan Personeelszaken, dat afgelopen maandag bijeen was. Ing. F. Kok, woordvoerder van vakbondszijde, zei dat de bonden met voldoening hebben vastgesteld dat het college het initiatief in de reorganisatie naar zich toe heeft getrokken, zodat ook de volgende stappen steeds besproken moeten worden met het Overlegorgaan. De bonden hebben gevraagd of de beheerder van het Bureau zal doorgaan met zijn overleg met de medezeggenschapscommissie en daarvan ook adviezen zal inwinnen. Volgens beheerder Bronneman waren deze procedures echter steeds al zo vastgelegd.
De bonden kregen van het cvb de verzekering dat het voorziene verlies aan banen (het Bureau moet volgens de beheerder terug naar rond de tweehonderd fte’s, wat een teruggang met 25 banen zou betekenen) geen ‘keiharde randvoorwaarde’ is. ,,Nu we de taken-middelen discussie gaan voeren”, aldus Kok, ,,zal blijken welke taken echt opgeheven kunnen worden, welke naar de faculteiten moeten overgaan, en welke zaken juist veel beter centraal kunnen worden verricht”. (R.M.)
De vakbonden zijn ermee akkoord gegaan dat de reorganisatie van het Bureau van de Universiteit doorgaat. Zij hebben zich ervan verzekerd dat de nu volgende discussie over taken en middelen van het Bureau uiteindelijk zal bepalen wat de werkelijke omvang van de centrale diensten van de universiteit zal worden.
Dit resultaat meldden de vakbonden na afloop van het beraad in het Overlegorgaan Personeelszaken, dat afgelopen maandag bijeen was. Ing. F. Kok, woordvoerder van vakbondszijde, zei dat de bonden met voldoening hebben vastgesteld dat het college het initiatief in de reorganisatie naar zich toe heeft getrokken, zodat ook de volgende stappen steeds besproken moeten worden met het Overlegorgaan. De bonden hebben gevraagd of de beheerder van het Bureau zal doorgaan met zijn overleg met de medezeggenschapscommissie en daarvan ook adviezen zal inwinnen. Volgens beheerder Bronneman waren deze procedures echter steeds al zo vastgelegd.
De bonden kregen van het cvb de verzekering dat het voorziene verlies aan banen (het Bureau moet volgens de beheerder terug naar rond de tweehonderd fte’s, wat een teruggang met 25 banen zou betekenen) geen ‘keiharde randvoorwaarde’ is. ,,Nu we de taken-middelen discussie gaan voeren”, aldus Kok, ,,zal blijken welke taken echt opgeheven kunnen worden, welke naar de faculteiten moeten overgaan, en welke zaken juist veel beter centraal kunnen worden verricht”. (R.M.)
Comments are closed.