Dimes voor zes jaar erkend

br />
De erkenning aan het Delft Institute of Microelectronics and Submicrontechnology is verstrekt door de Erkenningscommissie Onderzoeksscholen van de Koninklijke Nederlandse Akademie van Wetenschappen (Knaw). Een belangrijk moment voor Dimes, vooral omdat de geldstroom van de TU Delft afhankelijk is van het behalen van de Knaw-erkenning. De erkenning, met name gericht op het niveau en de positie van promovendi, vloeide voort uit een beoordeling van een tiental specialisten uit binnen- en buitenland. Zij onderzochten de kwaliteit van de wetenschappelijke resultaten en het opleidingsprogramma, de relevantie van de onderzoeksonderwerpen en de financiële gezondheid van het Delftse instituut.

,,We hebben over de hele linie goed gescoord”, meldt wetenschappelijk directeur Joachim Burghartz. Toch kwamen er ook enkele aanbevelingen. Zo moet Dimes zich in economisch slechte tijden meer inspannen om promovendi aan een baan te helpen. Als de economie er beter voor staat, moet Dimes juist proberen te voorkomen dat het schrijven van een proefschrift vertraagd wordt doordat promovendi al voor het afronden van de proefschrift voor het bedrijfsleven kiezen.

Dimes heeft inmiddels enkele initiatieven ontplooid om dit te verbeteren. Zo gaan promovendi in het eerste jaar werken aan een zogenaamd draft white paper. Een tekst die het onderzoek van de promovendus positioneert, maar die niet gepubliceerd wordt in een wetenschappelijk tijdschrift. In het derde jaar wordt op basis van de bereikte onderzoekresultaten een expert white paper geschreven, dat Dimes in een brochure samen met de cv’s van de promovendi verspreidt. Burghartz: ,,Met de draft white paper stellen we in een vroeg stadium vast wat de potentie is van een bepaald onderzoek. Dit voorkomt vertragingen en tegenvallende resultaten aan het einde van de rit. Verder hopen we dat het verspreiden van de brochure onze promovendi aan contacten in het bedrijfsleven helpt.”

Ook organiseerde Dimes deze zomer voor de eerste keer een summer course. Hierbij discussieerden leiders uit de industrie en derdejaars promovendi over de toekomst van micro-elektronica en nanotechnologie.

Onderzoeksschool Dimes heeft een nieuwe Knaw-erkenning gekregen. Voor Dimes betekent het financiële zekerheid en een versterking van het imago.

De erkenning aan het Delft Institute of Microelectronics and Submicrontechnology is verstrekt door de Erkenningscommissie Onderzoeksscholen van de Koninklijke Nederlandse Akademie van Wetenschappen (Knaw). Een belangrijk moment voor Dimes, vooral omdat de geldstroom van de TU Delft afhankelijk is van het behalen van de Knaw-erkenning. De erkenning, met name gericht op het niveau en de positie van promovendi, vloeide voort uit een beoordeling van een tiental specialisten uit binnen- en buitenland. Zij onderzochten de kwaliteit van de wetenschappelijke resultaten en het opleidingsprogramma, de relevantie van de onderzoeksonderwerpen en de financiële gezondheid van het Delftse instituut.

,,We hebben over de hele linie goed gescoord”, meldt wetenschappelijk directeur Joachim Burghartz. Toch kwamen er ook enkele aanbevelingen. Zo moet Dimes zich in economisch slechte tijden meer inspannen om promovendi aan een baan te helpen. Als de economie er beter voor staat, moet Dimes juist proberen te voorkomen dat het schrijven van een proefschrift vertraagd wordt doordat promovendi al voor het afronden van de proefschrift voor het bedrijfsleven kiezen.

Dimes heeft inmiddels enkele initiatieven ontplooid om dit te verbeteren. Zo gaan promovendi in het eerste jaar werken aan een zogenaamd draft white paper. Een tekst die het onderzoek van de promovendus positioneert, maar die niet gepubliceerd wordt in een wetenschappelijk tijdschrift. In het derde jaar wordt op basis van de bereikte onderzoekresultaten een expert white paper geschreven, dat Dimes in een brochure samen met de cv’s van de promovendi verspreidt. Burghartz: ,,Met de draft white paper stellen we in een vroeg stadium vast wat de potentie is van een bepaald onderzoek. Dit voorkomt vertragingen en tegenvallende resultaten aan het einde van de rit. Verder hopen we dat het verspreiden van de brochure onze promovendi aan contacten in het bedrijfsleven helpt.”

Ook organiseerde Dimes deze zomer voor de eerste keer een summer course. Hierbij discussieerden leiders uit de industrie en derdejaars promovendi over de toekomst van micro-elektronica en nanotechnologie.